Vacature: Senior Content Marketeer – Events verpakkingssector (38 uur – HBO/WO)

Wij zijn op zoek naar een ervaren en gedreven content marketeer die onze nieuwe 365 strategie verder mee wilt uitdenken en implementeren. Je komt te werken in een cluster van circa tien werknemers waarbij jij je tot sleutelfiguur ontwikkeld in het vierkoppige marketingteam.

Waar staat Easyfairs voor?

Easyfairs brengt communities uit verschillende sectoren samen. Het is onze missie om events neer te zetten en bezoekers een ‘life-changing experience’ te geven. Dit doen we op een creatieve, innoverende en interactieve manier. Op deze fysieke events presenteren wij een compleet overzicht van de markt, worden er innovaties getoond, hot topics besproken tijdens het kennisprogramma/workshops/demo’s, vinden er exposities plaats en is er volop gelegenheid voor misschien wel het belangrijkste aspect; netwerken! Dit is hoe bezoekers up-to-date blijven in een markt als de verpakkingssector,waar ontwikkelingen snel gaan.

Easyfairs behoort tot de top 20 beursorganisatoren wereldwijd. Alleen al in Nederland organiseren we jaarlijks zo’n 50-70 beurzen. Dit doen we in onze eigen venues in Gorinchem en Hardenberg (Evenementenhal), maar ook in o.a. RAI Amsterdam, Jaarbeurs en Brabanthallen.

Wie zoeken wij?

Heb jij de eigenschappen van een journalist; ben je nieuwsgierig? Vind je het leuk om onderzoek te doen? En ben je niet bang om vragen te stellen? Kun jij kennis die je tot je neemt vertalen naar een bredere marketing- en communicatiestrategie? En hier misschien nog wel een commercieel sausje overheen gieten? Dat komt dan goed uit! Want dan is deze functie jou op het lijf geschreven!

Je houdt je o.a. bezig met;

  • Het proactief leveren van content aan de marketing collega’s
  • Het schrijven van artikelen én zoeken van partners die een bijdrage kunnen leveren aan onze communicatiekanalen
  • De invulling van kennisprogramma’s, workshops, experiences en columnisten (digitaal). Hierin zoek je (nieuwe) samenwerkingen met (key) partners
  • De uitrol het digitale exposantenpakket. Welke mogelijkheden kunnen we onze standhouders nog meer aanbieden om hun bedrijf onder de aandacht te brengen?
  • Het tastbaar maken van ons marketingpakket, EasyGo, voor exposanten en hiermee de verkoop te stimuleren. Geen nood, de échte verkoop doen onze accountmanagers, maar een samenwerking tussen marketing en sales is hierin key

Deze vacature betreft een functie binnen het verpakkingsportfolio met titels als Empack, Packaging Innovations, Sign & Print, Logistics & Automation en Bakkersvak & IJs-Vak. Zoals je hierboven al leest streven wij naar een 365 graden strategie, waarmee wij niet alleen de beursdagen als communicatiemiddel willen aanbieden, maar gedurende het hele jaar een kennisplatform voor de markt willen zijn.

Wat vragen we van jou?

  • HBO werk- en denkniveau (pré is een marketing/communicatie/journalistieke specialisatie);
  • Minimaal 2 jaar ervaring met (online) marketing, e-mailmarketing en content strategie;
  • Uitmuntende communicatievaardigheid in woord en geschrift (on- en offline): schrijven is je tweede natuur;
  • Je bent ondernemend, resultaatgericht en stelt altijd de klant centraal;
  • Jij bent creatief, sociaal, klantvriendelijk, empathisch, ambitieus en een doorzetter;
  • Professionele en collegiale samenwerking met collega’s, vooral op het gebied van communicatie, ondersteuning en advies;
  • Je hebt affiniteit met de evenementenbranche en bent in staat om op zowel strategisch niveau mee te denken als operationeel niveau te knallen.
  • Last but not least; je houdt van een borrel/gezelligheid. We werken hard, maar vieren de successen ook net zo hard.

Wat krijg je van ons?

  • Je werkt bij één van de grootste en op zeker de leukste vakbeursorganisatoren van Nederland;
  • Je krijgt, maar dan moet je wel écht op vakantie gaan en ons niet meenemen, 25 vakantiedagen op basis van 38 uur;
  • Een interessante bonusregeling;
  • Reiskostenregeling ;
  • Veel ruimte voor eigen inbreng, heb je een tof idee? Bring it on!;
  • Jouw ontwikkeling staat centraal met coaching on the job van experts en je kunt deelnemen aan ons mooie Online Academy kennisprogramma;
  • Een informele en fijne werksfeer;
  • Mooie doorgroeimogelijkheden;
  • Een aantrekkelijke pensioenregeling voor als je later oud bent;
  • Gezellige collega’s (een relatief jonge werkomgeving), met veel legendarische bedrijfsuitjes!
  •  

Voel jij je aangesproken en hebben wij je interesse aangewakkerd? Stuur dan direct je CV en motivatiebrief naar Rowdy.vandenNieuwenhuizen@easyfairs.com.

Deel dit bericht:

Share on facebook
Facebook
Share on twitter
Twitter
Share on linkedin
LinkedIn